FedEx y dos ex conductores de reparto que trabajaron para la compañía a través de un contratista independiente resolvieron reclamos de salarios y horas de trabajo relacionados con $13,000 en pagos atrasados en la corte federal de California el martes, un día después de que comenzara un juicio con jurado sobre si FedEx es solidariamente responsable de las supuestas violaciones de las leyes laborales. . . .