Ayudamos a los empleados de Oakland a defender sus derechos laborales.
Proveemos una representación legal comprometida que permite a los empleados y consumidores defenderse.
Quiénes Somos
Aiman-Smith y Marcy es una firma de abogados boutique de primer nivel ubicada en Oakland, California. Nos especializamos en derecho laboral, derechos del consumidor y en demandas colectivas. Nuestros abogados tienen más de 70 años de experiencia combinada luchando por los clientes y las causas que creemos justas. Damos a nuestros clientes la máxima atención y el apoyo que se merecen. Creemos en la defensa de los derechos de nuestros clientes, quienes con frecuencia son considerados desprotegidos.
Consideramos a nuestros clientes socios en el proceso legal. Este enfoque de colaboración nos diferencia, y creemos que es parte de lo que nos ha hecho exitosos en la producción de resultados en su beneficio. Estamos orgullosos de asociarnos con clientes en el área de Oakland y en todo California.
Lo que nos hace únicos
En Luchador del Trabajador, nuestros abogados han trabajado juntos durante 25 años. Colaboraremos en cada aspecto de tu caso para asegurarte una representación legal integral y multidimensional.
En lugar de pasar su caso a uno de nuestros abogados, nuestro equipo utiliza las fortalezas individuales para proporcionar la más sólida orientación y apoyo legal, sin importar el asunto legal que esté enfrentando.
En Luchador del Trabajador nos dedicamos a defender tus derechos cuando las prácticas comerciales poco éticas te perjudican. Creemos en la lucha por los derechos de los empleados, los consumidores y las empresas.
Si enfrentas acoso, discriminación, u otros problemas en el trabajo, desarrollas ansiedad sobre el futuro. Sabemos lo que sientes y trabajaremos para apoyarte en todo lo posible mientras trabajamos en tu caso.
Lo que nos hace únicos
En Luchador del Trabajador, nuestros abogados han trabajado juntos durante 25 años. Colaboraremos en cada aspecto de tu caso para asegurarte una representación legal integral y multidimensional.
En lugar de pasar su caso a uno de nuestros abogados, nuestro equipo utiliza las fortalezas individuales para proporcionar la más sólida orientación y apoyo legal, sin importar el asunto legal que esté enfrentando.
En Luchador del Trabajador nos dedicamos a defender tus derechos cuando las prácticas comerciales poco éticas te perjudican. Creemos en la lucha por los derechos de los empleados, los consumidores y las empresas.
Si enfrentas acoso, discriminación, u otros problemas en el trabajo, desarrollas ansiedad sobre el futuro. Sabemos lo que sientes y trabajaremos para apoyarte en todo lo posible mientras trabajamos en tu caso.
Testimonios
Dale un vistazo a lo que nuestros clientes han dicho sobre nuestro trabajo.
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Cuando necesites experiencia legal, habilidad y dedicación, confía en Luchador del Trabajador.
Nuestro Proceso
Asesoría Gratuita
Cuando usted contacta a la firma de abogados de Oakland Aiman-Smith y Marcy, recibirá una asesoría gratuita con uno de nuestros abogados, sin compromiso. Esta es una manera de explorar sus derechos legales y las opciones disponibles para resolver su caso.
*La única excepción es que si usted ha sido despedido y está buscando asesoramiento sobre si debe aceptar una indemnización por despido, Aiman-Smith & Marcy cobra una tarifa por hora para ese tipo de consultas iniciales. Contáctenos para obtener más información sobre precios y condiciones.
Colaboración
Si decide contratar a Aiman-Smith y Marcy, tendrá el beneficio de un equipo colaborativo de abogados y miembros del personal, que le acompañarán durante todo el proceso, proporcionándole actualizaciones e información sobre su caso.
Luchando por Usted
En Aiman-Smith y Marcy luchamos por nuestros clientes. Ya sea negociando con otra parte o preparando su caso para juicio, sabemos cómo proteger sus derechos y poner la ley de su lado. Nuestros abogados son negociadores y litigantes muy hábiles, por lo que puede confiar plenamente en que sus mejores intereses son nuestra prioridad.
Nuestro Proceso
Asesoría Gratuita
Cuando usted contacta a la firma de abogados de Oakland Aiman-Smith y Marcy, recibirá una asesoría gratuita con uno de nuestros abogados, sin compromiso. Esta es una manera de explorar sus derechos legales y las opciones disponibles para resolver su caso.
Colaboración
Si decide contratar a Aiman-Smith y Marcy, tendrá el beneficio de un equipo colaborativo de abogados y miembros del personal, que le acompañarán durante todo el proceso, proporcionándole actualizaciones e información sobre su caso.
Luchando por Usted
En Aiman-Smith y Marcy luchamos por nuestros clientes. Ya sea negociando con otra parte o preparando su caso para juicio, sabemos cómo proteger sus derechos y poner la ley de su lado. Nuestros abogados son negociadores y litigantes muy hábiles, por lo que puede confiar plenamente en que sus mejores intereses son nuestra prioridad.
Áreas de Práctica
En Luchador del Trabajador representamos a clientes en las siguientes áreas de práctica:
y Gastos No Pagados
denunciantes y Qui Tam
Discriminación y Acoso en el lugar de trabajo
Horas Extras, Descansos
y Gastos No Pagados
Protección a los
denunciantes y Qui Tam
Clasificación Erronea
Fraude al consumidor
Casos
Los abogados de Luchador del Trabajador representan actualmente a clientes en los siguientes casos legales:
Benton v. Telecom Network Specialists (Benton v. Tanintco, Inc.)
Nombre del Demandante : Lorenzo Benton
Compañia: Tanintco, Inc.
Corte y Numero de Caso:
Los Angeles Superior Court – Central District
CGC-17-562580
Fecha: 06/26/2006
Descripción: Clasificación errónea de empleados. Infracciones en materia de horas extras y descansos.
Abogados principales: Hallie Von Rock, Reed Marcy, Randall Aiman-Smith
Estado: La moción de los demandantes para la adjudicación sumaria de las reclamaciones de los miembros de la clase por horas extras no pagadas y el pago de las comidas y descansos perdidos fue concedida en enero de 2019 por un monto de aproximadamente $7.5 millones. El resto de las reclamaciones por declaración salarial y penalizaciones por tiempo de espera está fijado para septiembre de 2019. Anticipamos que el demandado apelará la sentencia final después del juicio.
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Mantente informado sobre eventos actuales, tendencias y en temas relevantes para el derecho laboral y derechos del consumidor de California siguiendo nuestro blog.
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